Last Updated:June 09, 2025, 23:22 ISTApple के सीईओ Tim Cook ने स्टीव जॉब्स से सीखी सबसे महत्वपूर्ण बात बताई: नई जानकारी मिलने पर तुरंत विचार बदलने की क्षमता. Jeff Bezos और Marc Benioff ने भी इस लचीलेपन की तारीफ की.ऐपल के सीईओ टिम कुकहाइलाइट्सटिम कुक ने स्टीव जॉब्स से विचार बदलने की क्षमता सीखी.स्टीव जॉब्स नई जानकारी पर तुरंत राय बदल सकते थे.लचीलापन सफल निर्णयों की कुंजी है.नई दिल्ली. Apple के सीईओ Tim Cook ने हाल ही में एक इंटरव्यू में बताया कि दिवंगत स्टीव जॉब्स से उन्होंने जो सबसे महत्वपूर्ण सीख ली, वह थी – “नई जानकारी मिलने पर अपने विचार तुरंत बदल लेने की क्षमता”. Cook ने कहा कि ये एक ऐसी स्किल है जो बहुत कम लोगों के पास होती है, और उन्होंने इसे देर से सीखा. Cook ने The Wall Street Journal को बताया, “मैंने सीखा कि कभी भी इतने घमंडी मत बनो कि नए सबूत मिलने पर भी अपनी पुरानी राय छोड़ न सको.” उनके मुताबिक, स्टीव जॉब्स तुरंत दिशा बदल सकते थे – यह बात शुरू में उन्हें चौंकाती थी, लेकिन धीरे-धीरे यही लचीलापन उनके लिए प्रेरणा बन गया.
Walter Isaacson की प्रसिद्ध बायोग्राफी में बताया गया है कि जॉब्स में लोगों को गहराई से समझने और जरूरत पड़ने पर उन्हें तगड़ा झटका देने की क्षमता थी. उनकी यही इमोशनल इंटेलिजेंस (emotional intelligence) उनकी नेतृत्व शैली की नींव थी – जो कभी प्रेरणादायक तो कभी कठोर बन जाती थी. Amazon के संस्थापक Jeff Bezos भी यही मानते हैं कि “जो लोग अक्सर सही होते हैं, वे बार-बार अपनी राय बदलते हैं.” यही लचीलापन सफल निर्णयों की कुंजी बन जाता है.
फोक्स्ड व्यक्ति
Apple के डिजाइन चीफ रहे Jony Ive ने भी Jobs को “सबसे ज्यादा फोकस्ड व्यक्ति” कहा, जिनकी हर मिनट की सोच कंपनी को नई दिशा देती थी. वहीं Salesforce के सीईओ Marc Benioff ने तो 2003 की एक मीटिंग को अपनी कंपनी के इतिहास का टर्निंग पॉइंट बताया. उस बातचीत में Jobs ने उन्हें सलाह दी थी कि Salesforce को एक क्लाउड ऐप इकोसिस्टम बनाना चाहिए – जिससे बाद में AppExchange का जन्म हुआ.
‘App Store’ का आइडिया भी जॉब्स का ही था
जब Steve Jobs ने 2008 में iPhone App Store लॉन्च किया, तो Benioff इतने प्रभावित हुए कि उन्होंने AppStore.com डोमेन नाम Apple को गिफ्ट कर दिया – इसे Jobs के सम्मान में एक श्रद्धांजलि बताया. Steve Jobs की सबसे बड़ी खासियत थी कि वो अपने विचारों से चिपके नहीं रहते थे. जब भी कोई नई और बेहतर जानकारी सामने आती, वो तुरंत अपनी राय बदल सकते थे. Tim Cook, Jeff Bezos, और Marc Benioff जैसे वैश्विक लीडर्स ने भी उनकी इसी खूबी से गहरा असर लिया. शायद यही लचीलापन आज के लीडर्स के लिए सबसे जरूरी गुण बनता जा रहा है – जहां “सही होने” से ज्यादा जरूरी है, “सही होते जाना.”
Jai Thakurजय ठाकुर 2018 से खबरों की दुनिया से जुड़े हुए हैं. 2022 से News18Hindi में सीनियर सब एडिटर के तौर पर कार्यरत हैं और बिजनेस टीम का हिस्सा हैं. बिजनेस, विशेषकर शेयर बाजार से जुड़ी खबरों में रुचि है. इसके अलावा दे…और पढ़ेंजय ठाकुर 2018 से खबरों की दुनिया से जुड़े हुए हैं. 2022 से News18Hindi में सीनियर सब एडिटर के तौर पर कार्यरत हैं और बिजनेस टीम का हिस्सा हैं. बिजनेस, विशेषकर शेयर बाजार से जुड़ी खबरों में रुचि है. इसके अलावा दे… और पढ़ेंLocation :New Delhi,Delhihomebusinessटिम कुक ने स्टीव जॉब्स से जो सीख ली, बदल सकती है आपके जीने का तरीका
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